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作為全國烹飪教育知名品牌 華南烹飪教育已經(jīng)有26年的發(fā)展歷史 也算是烹飪職業(yè)教育領(lǐng)域的老人了 但很多家長和同學(xué) 還是對職業(yè)院校還是存在誤區(qū) 今天我們來看看那些 被你誤會的烹飪職業(yè)院校 ▽▽▽ 誤區(qū)一: 學(xué)校沒壓力,學(xué)習(xí)很輕松 在我們的身邊總有一些人覺
在日本
時光匆匆
發(fā)布時間:2020-11-06查看次
現(xiàn)在流行“高富帥”和“白富美”
,因為養(yǎng)眼,因為賞心悅目。而寫簡歷一定要“高順強(qiáng)”,因為這樣的簡歷才能吸引到HR,并進(jìn)一步給你面試。
工作經(jīng)歷——順!
HR看重度:★★★★★
根據(jù)華南君發(fā)布的“簡歷”求職小冊子中的調(diào)查結(jié)果顯示
,“工作經(jīng)歷”不出意外地成為HR最為看重的簡歷要素。正因為如此,有些求職者在寫簡歷時會疏于對自己的工作經(jīng)歷進(jìn)行梳理,不是拖拖沓沓、缺乏重點,不能突出自己的長項,無法引起HR的關(guān)注;就是遮遮掩掩,過分拉長或者突然刪減掉一段工作經(jīng)歷,導(dǎo)致簡歷的時間軸出現(xiàn)“斷層”,讓HR心生疑惑。對此
,華南君給出的建議如下:工作經(jīng)驗的“主線”要流暢。什么是“主線”——從何時到何時,你所在的行業(yè),擔(dān)任什么職位,擔(dān)當(dāng)哪些職責(zé),具體的工作內(nèi)容。身為普普通通的求職者,工作經(jīng)歷不一定要豐富到任何一份工作、任何一個工作維度都能獨(dú)當(dāng)一面,只要交代清楚、提亮重點即可;有過轉(zhuǎn)行、被裁或者是短暫的工作經(jīng)歷也并不可怕,工作經(jīng)歷的主要脈絡(luò)清晰即可,也就是說,你所從事的工作有相關(guān)性,是在同一或者相近工作領(lǐng)域的,在轉(zhuǎn)行后是持續(xù)發(fā)展的——對于HR來說,這說明你是對自己的職業(yè)規(guī)劃有過思考的,并且逐漸清晰、穩(wěn)定。崗位匹配度——高!
HR看重度:★★★★☆
這是寫簡歷時最應(yīng)該凸顯的因素
,也是寫簡歷最重要、最基本的一個原則。在這里提供一個簡潔的思路,在簡歷寫作時始終提醒自己以下幾點:1
、對于招聘廣告上的職位要求——根據(jù)職位要求的前后順序、重要程度,突出哪些是你現(xiàn)在所具有的、能提供的。2
、給自己做一個漂亮的自我總結(jié):這些是我做過的事情,這些是我取得的成績,這些是我擅長的技能,這些是我的潛力(將來可以做到的)。還有一個要點需要記住,工作經(jīng)驗中一定要包含招聘崗位關(guān)鍵詞。不少HR在瀏覽簡歷的前15秒
,實則是在做關(guān)鍵詞掃描。所以,“路人甲”型的求職者不妨在工作經(jīng)驗中適當(dāng)添加一些與應(yīng)聘職位相關(guān)的關(guān)鍵詞,而這些關(guān)鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得。專業(yè)背景——強(qiáng)!
HR看重度:★★★★
圍繞著應(yīng)聘崗位的工作職責(zé)和工作內(nèi)容,你需要闡述
、提煉自己在過往工作中所積累的經(jīng)驗、技能、知識,以證明你正是用人單位正在尋找的人——這時候錦上添花的一項簡歷要素就是專業(yè)背景的強(qiáng)大。除了相關(guān)的學(xué)業(yè)背景、培訓(xùn)經(jīng)歷
、技能證書等等“硬件”,在描述工作內(nèi)容或者業(yè)績時適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用專業(yè)術(shù)語,更能凸顯專業(yè)度。比如,“做過分析客戶需求的案例”,雖然交代了工作內(nèi)容但顯得平平無奇學(xué)烹飪只能當(dāng)廚師嗎 烹飪專業(yè)就業(yè)前景怎么樣 開設(shè)烹飪專業(yè)最多的職業(yè)學(xué)校 廣西廚師界的薪資待遇是多少 在線答疑丨你知道春招和秋招有什么區(qū)別嗎最新資訊
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