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在日本，平均每7千人里就有一個烘焙店
時光匆匆
發(fā)布時間：2013-06-10查看次
職場如戰(zhàn)場
，很多人在里面搜索枯腸、費盡心智，既要逢迎引導(dǎo)用意，又要搞好共事關(guān)系，因此往往需要學(xué)習(xí)一些職場之術(shù)。實在孔夫子早在兩千多年前的《論語》中就已經(jīng)教給了我們很多做人處事的情理，這些在今天的職場中同樣實用。一、小不忍則亂大謀
“小不忍則亂大謀”
，這句話在民間極為風(fēng)行，甚至成為一些人用以告誡本人的座右銘。有抱負、有幻想的人，不應(yīng)瑣屑較量個人得失，更不應(yīng)在小事上糾纏不清二
、重物之，必察焉；眾好之，必察焉這句話含有兩方面的意思，一是闡明了決不亦步亦趨
，不中流砥柱，不因世人的長短標準影響自己的判定。要經(jīng)由自己的獨破思考和感性的斷定，而后作出論斷；二是一個人的好與壞不是相對的，在不同的情勢、不同的人們心目中，往往會有很大的差異，所以應(yīng)該用自己的尺度去評判他。領(lǐng)導(dǎo)往往觀賞的是有個性、有主意的年青人，這樣的人能力獨當一面，今后才能有更好的發(fā)展。三
、工欲善其事，必先利其器“磨刀不誤砍柴工”的道理早已被人們所熟知
。在職場中，要想謀取一個更好的職位，你必需當時做充足的預(yù)備，把自己各方面的才能錘煉好，只待機會一到，立刻就能擔負重擔四、人無遠慮
，必有近憂，身處這個信息時期，社會工作的一個特色就是各種節(jié)奏很快。常識系統(tǒng)跟技巧的更新速度之快，請求咱們一直地學(xué)習(xí)新的貨色，按時“充電”。即便身處一個比擬安適的環(huán)境，也應(yīng)當“居安思危”，斟酌當前局勢的變動對本身發(fā)展的影響。如果不思進取、得過且過的話，總有一天會被淘汰。五
、躬自厚而薄責于人，則遠怨矣人與人相處未免會有各種矛盾與糾紛
，為人處事應(yīng)該多替別人考慮，多從他人的角度對待問題。所以，一旦產(chǎn)生了抵觸，應(yīng)該多做自我批駁，而不能一味責備他人的不是。責己嚴，待人寬，這是保持良好、協(xié)調(diào)的人際關(guān)系所不可缺乏的原則六、中庸之為德也
中庸是孔子和儒家的主要思惟
不偏不倚與沒有原則、隨聲附和不同
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